Pointage GPS Chantiers
L'ouvrier ou le chef d'équipe badge lorsqu'il pénètre dans le périmètre virtuel (géofence de 20m à 500m). Aucun pistage permanent : la position est validée uniquement au moment du badgeage selon la nLPD.
Borne Kiosk QR Code
Transformez n'importe quelle tablette abordable (iPad ou Android dès 150 CHF) en pointeuse murale avec QR Code dynamique renouvelé toutes les 15 secondes pour empêcher les fraudes.
100% Fonctionnement Hors-Ligne
Opérationnel en tunnel souterrain, vallées alpines ou sous-sols sans réseau mobile. Les données sont chiffrées localement et synchronisées dès que la connexion 4G/5G est rétablie.
Radar Géofence Chantiers en Temps Réel
Contrôle des présences et périmètre de chantier sur tous vos appareils.
Vue instantanée des arrivées, pauses et départs conforme à 100% à la nouvelle Loi sur la Protection des Données (nLPD) :
Conformité Légale LTr
Exigences légales fédérales sur l'enregistrement du temps de travail en Suisse.
L'enregistrement du temps est-il obligatoire en Suisse ?
Oui. Selon l'art. 46 de la Loi sur le travail (LTr) et l'art. 73 OLT 1, l'employeur doit enregistrer le début, la fin, les pauses et les heures supplémentaires de chaque collaborateur. Des exceptions très strictes ne s'appliquent qu'aux cadres dirigeants.
Combien de temps faut-il conserver les registres horaires ?
Les registres d'heures doivent être conservés pendant au moins 5 ans et être tenus à la disposition des inspections cantonales du travail (ex. OCIRT à Genève, Direction du travail à Vaud). Vosia Time assure un archivage sécurisé et certifié ISO 27001 à Zurich.
Le pointage par géolocalisation GPS est-il légal selon la nLPD ?
Oui, à condition de ne pas opérer de surveillance continue. Vosia Time applique un géorepérage ponctuel : la position est analysée uniquement au moment précis du badgeage, sans aucun traçage permanent, conformément aux directives du PFPDT.
